Размер шрифта: A A A
Цвет сайта: A A A A

Департамент по работе с кадрами

Дата обновления:  30 Мар 2021, 11:01
  • Руководитель: Хамракулов Вохиджон Тохирович

Контактные данные

Телефон: 71-212-60-40

Задачи и Функции


Основные задачи департамента:

  •   подбор и отбор персонала, мониторинг текучести персонала и принятие соответствующих мер по её снижению;

  •  оценка эффективности работы персонала;

  •  формирование необходимых документов и их учет;

  •  формирование, развитие и поддержка благоприятной корпоративной культуры;

  •  формирование кадрового резерва и организация ротации персонала;

  •  адаптация новых сотрудников.

Основные функции департамента:

  •   с целью закрытия вакантных мест, на основе принципа беспристрастности и прозрачности, организует этапы отбора в Центральный банк Республики Узбекистан;

  •  формирует качественный состав сотрудников Центрального банка Республики Узбекистан, должностные инструкции, информацию о вакансиях и уволенных сотрудниках;

  •   организует ежемесячную и годовую оценку персонала;

  •  организует круглые столы и культурные мероприятия в Центральном банке Республики Узбекистан;

  •  организует ротацию сотрудников, включенных в кадровый резерв.

USD = 10642.43
+17.43
EUR = 12662.36
+46.23
RUB = 145.69
+0.48
GBP = 14872.80
+49.86
JPY = 97.14
+0.41
CHF = 11759.59
+65.78
CNY = 1647.82
+2.88
Все валюты
Online доступ к общедоступным информационным ресурсам ЦБ РУз в сети Интернет, с возможностью просматривать и получать обновленную информацию, в том числе сведения о курсах валют.
Нажмите чтобы прослушать выделенный текст! Powered by X